PLENO

PLENO reúne las anécdotas, aprendizajes y filosofía de Simon Cohen, fundador de Henco, una empresa que trabaja con la metodología del autor. High Performance, Happy People se aplica a cualquier ámbito de la vida personal, familiar y de negocios. El libro combina anécdotas personales del autor con la visión de negocios y plenitud que lo llevaron a ser una persona feliz.

“Dicen que la vida es muy corta para vivir felices solamente los fines de semana”. Simon Cohen

PLENOLos capítulos

Lecciones probadas narradas desde la vivencia de un líder que comparte sus momentos de crisis y los parteaguas que lo llevaron a definir sus prioridades.

El autor comparte cómo estuvo a punto de morir por un padecimiento cardiaco silencioso que se manifestó en un momento crucial de su empresa y cómo sintió que podía perder lo más valioso: su vida, su familia y sus amigos.

El momento en que descubrió el vínculo entre la felicidad y sentirse en paz consigo mismo. A partir de que reconoció que es tan vulnerable como cualquiera, tuvo que aprender que la felicidad requiere disciplina y compromiso para construirse.

La importancia de ser humilde sin dejar de tener grandes aspiraciones. Explica las razones por las que no debemos temer al fracaso, aprendizajes al respecto, así como las anécdotas en las que lo ha aplicado en su vida.

A partir de un recorrido por sus recuerdos de infancia, el autor comparte lecciones de vida que le ayudaron a consolidar la filosofía que más adelante le ha llevado a alcanzar el éxito sin sacrificar lo verdaderamente importante.

El concepto de plenitud y por qué es esencial disfrutar cada instante de la vida. Habla sobre los miedos y cómo lejos de alejarlo de la felicidad, lo hicieron una persona más humana. La felicidad no es algo fortuito, sino la consecuencia de una decisión manejada con disciplina y compromiso.

Entra de lleno al proceso a través del que convirtió sus aprendizajes en momentos de crisis en una filosofía de desarrollo humano para quienes forman parte de Henco. A partir de anécdotas y reflexiones, aborda los puntos básicos y los valores de su compañía.

Cómo integrar a personas talentosas en su equipo, incluso más que él mismo, le ha generado gran parte de su éxito. Darle sentido al trabajo hace que la gente se comprometa con el crecimiento de un negocio y explica por qué en las empresas hoy en día, la felicidad de las personas es la clave del éxito verdadero.

Reflexiones y anécdotas en torno a la felicidad y la plenitud como una decisión de vida y cómo ello se relaciona también con la aceptación de que los seres humanos no somos eternos y que la muerte es parte de la vida y, en estricto sentido, lo único que realmente tenemos asegurado en el futuro.